La prévention des Risques PsychoSociaux (RPS) dans ce secteur constitue un enjeu fort du point de vue de la santé au travail. En effet, la spécificité de l’activité, les transformations actuelles du travail vécues, sont autant de raisons qui exposent particulièrement les salariés à ce type de risques : impact sur les conditions de travail, charge mentale importante des salariés du fait de l’accompagnement de publics fragilisés, sentiment « de non reconnaissance sociale » de certains professionnels de ce secteur.

S’inscrivant dans une volonté de capitalisation et de diffusion des pratiques, ce guide est donc l’aboutissement d’une action collective « RPS & Management » portée par l’URIOPSS PACA et Corse (Union Régionale Inter-fédérale des Organismes Privés non lucratifs Sanitaires et Sociaux) en collaboration avec l'Aract Paca, la Direccte Paca, UNIFAF, la CARSAT Sud-Est ainsi que les partenaires sociaux (CFDT,CFE-CGC,CFTC,CGT,FO,CPME,UPR).