Charte Qualité de Vie au Travail en Paca® : s'engager durablement pour une performance globale

La Qualité de Vie au Travail est une priorité stratégique pour allier performance sociale et économique de votre structure.

Vous souhaitez engager ou pérenniser votre démarche Qualité de Vie au Travail. Quelles méthodes utiliser ? Comment agir pour favoriser durablement la réussite de votre démarche ?

Pourquoi et comment engager une démarche Qualité de Vie au Travail ?

Témoignage de l'entreprise, Fromagerie de la Durance, ayant mis en place une démarche Qualité de Vie Travail. Ce film a été réalisé pour le Colloque National Qualité de Vie au Travail du 13 octobre 2017, co-organisé par la Direccte Paca et l'Aract Paca (réseau Anact-Aract), dans le cadre de la Semaine pour la qualité de vie au travail et de la campagne européenne "Bien être sur les lieux de travail quel que soit l'âge" soutenu par l'Agence Européenne pour la Santé et la Sécurité au travail.

Pourquoi mettre en place une démarche QVT dans le secteur de l'agro-alimentaire ?

Une opportunité pour progresser sur la performance et la Qualité de Vie au Travail

Le tissu industriel agro-alimentaire de la région Paca est composé majoritairement de TPE-PME qui sont particulièrement concernées par la problématique de la Qualité de Vie au Travail (Mouvements répétitifs, port de charges, gestion des urgences, management de la performance, organisation).